El personal al servicio del sector público estatal ascendía al cierre de 2009 a 632.124 personas, lo que supone el 2,4% más que un año antes, debido fundamentalmente a la incorporación de nuevos efectivos a los cuerpos y fuerzas de Seguridad del Estado, así como al aumento del número de militares.

Los altos cargos en Igualdad crecieron el 400% en 2009

De acuerdo con el último informe publicado por la Intervención General del Estado, la administración militar aumentó el 4,5% con 6.589 efectivos más, y la civil creció el 2,4% al sumar 9.440 nuevos empleados, en tanto que la de Justicia disminuyó su plantilla el 2,7% (639 trabajadores), y la Seguridad Social, el 1% (621 empleados).

De los 18.223 empleados que en 2009 se incorporaron al sector público, 6.589 son personal militar y 5.276 son policías y guardias civiles, en tanto que 5.146 son funcionarios; 1.165, personal estatutario, y 47, personal eventual. De los 3.454 empleos recortados el año pasado, 8 eran altos cargos; 639, personal de la Administración de Justicia, y 2.777, contratados laborales.

Dentro de la administración civil, la mayoría de las nuevas incorporaciones (7.213) se produjeron en la Administración General del Estado y sus organismos autónomos, aunque en términos relativos la plantilla aumentó más (el 16,6%) en las agencias estatales.

Interior lidera el aumento de plantilla

Si se compara por ministerios y sus organismos autónomos, el empleo aumentó en 7.213 personas en 2009, un 2,1% más. El peso de este aumento lo tiene Interior, con 7.107 efectivos más (el 3,4%), y este aumento se explica en un 74,2% por la incorporación de efectivos en los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado.

Destaca asimismo la caída en 1.868 personas (el 16%) del departamento de Medio Ambiente, Medio rural y Marino. Este fuerte descenso se atribuye a la transformación de la Dirección General de Instituto Nacional de Meteorología en la Agencia Estatal de Meteorología, así como a la reducción del número de efectivos por el traspaso de funciones y servicios de la Confederación Hidrográfica del Guadalquivir a la Comunidad andaluza.

La mayor variación proporcional, no obstante, la registra Presidencia, con un aumento del personal del 51,2% (1.650 trabajadores más), debido a la adscripción a este departamento del Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) y de la Mutualidad de Funcionarios (MUFACE), antes dependientes de Administraciones Públicas.

En cuanto a los consorcios y entidades estatales de derecho público, el empleo cayó un 12% en 2009. Dentro de este grupo de entidades, donde más se perdió empleo en términos absolutos fue en la Agencia Tributaria, con 232 trabajadores menos (el 0,8%), aunque en términos porcentuales la mayor caída, del 19,6%, la registró el Instituto Español de Comercio Exterior (ICEX), con una reducción de 123 empleados.

Mientras, el mayor incremento de empleo se registró en la Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED), con 140 trabajadores más, el 5,1%. Dentro de los consorcios y las entidades de derecho público no hubo variación en el número de altos cargos (29), el personal eventual cayó el 14,6%, los contratados laborales se redujeron en un 1,2% y los funcionarios aumentaron un 0,3%.

El informe también hace referencia a la plantilla del sector público empresarial y fundacional del ejercicio 2008, año en el que se redujo el 0,8% en comparación con 2007.

Los altos cargos en Igualdad crecieron el 400% en 2009

Mientras las cifras del paro estaban disparadas en España, el Ministerio de Bibiana Aído era un gran generador de empleo. Durante 2009, los altos cargos en Igualdad se multiplicaron por cuatro, los funcionarioas aumentaron el 80,2%, los contratados laborables, el 5,5%. En total el personal de este Departamento creció un 45,3%.

En el informe 'Personal al Servicio del Sector Público Estatal 2009' llaman la atención las cifras de empleo del Ministerio de Igualdad, el promotor de la Ley del Aborto y de la Ley de Violencia de Género, que no ha logrado frenar las víctimas por este tipo de actuaciones. Pero lo que si ha logrado el Ministerio de Aído es generar empleo. Los altos cargos crecieron un 400% en Igualdad en un año al pasar de los 2 registrados en 2008 (año en el que se creó) a los 10 de 2009. Los funcionarios aumentaron un 80,2% y los contratados laborales un 5,5%. Estas cifras hicieron que el empleo en el Ministerio creciera un 45,3% el año pasado.

En Presidencia, el Departamento que dirige Maria Teresa Fernández De la Vega, lel número de funcionarios se situó en 2.501 trabajadores (119,2% más). Los altos cargos crecieron un 14,7%; el personal eventual, un 11,4% y los contratados laborales un 14,3%. En total, el personal del Ministerio creció un 51,3%. En este caso el incremento se debió a la adscripción de los organismos autónomos Instituto Nacional de Administración Pública y Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado.

Vivienda, el que más recorta personal

En el lado opuesto destacan el Ministerio de Trabajo e Inmigración, que elevó su personal en un 7,3% en 2009, aunque redujo un 40% los altos cargos; y el de Vivienda, que recortó en un 5,1% el número de empleados.

Por otro lado, el personal destinado en las agencias estatales ascendió a 15.7158 personas en 2009, un 16,6% más, mientras que el dedicado a otras entidades estatales de derecho público y consorcios cayó un 12%, hasta 24.810 personas.

Los únicos datos referentes al sector público estatal no administrativo, que incluye al sector empresarial y al fundacional, se corresponden con el año 2008. De hecho, del informe se desprende que el personal dedicado a este servicio cayó un 0,8% en 2008 al crecer un 16,1% en el sector fundacional y caer un 1% en el empresarial.

En total, el personal al servicio del sector público estatal administrativo se situó en 632.124 personas en el año 2009, lo que supone un incremento del 2,4% en comparación con el registrado el año anterior, según el informe 'Personal al Servicio del Sector Público Estatal 2009', elaborado por la Intervención General de la Administración del Estado.

De las 632.124 personas, 397.976 personas se dedicaban a la administración civil (un 2,4% más que en 2008), 23.398 personas estaban empleadas en la administración de justicia (un 2,7% menos), 151.565 trabajaban en la administración militar (un 4,5% más) y 59.188 personas en la administración de la Seguridad Social (1% menos).

Por tipos de personal, 384 personas ocuparon algún alto cargo, un 2% menos que en 2008, mientras que 721 personas fueron contratadas como personal eventual (+7%), 352.768 eran funcionarios (+3%), 2.997 eran personal estatutario (+63,6%), 100.089 eran contratados laborales (-2,7%) y 205 figuraban como "otro personal" (-12,8%).

El sector público estatal administrativo no incluye el sector empresarial y fundacional y abarca 17 ministerios, 68 organismos autónomos, 7 agencias estatales, 5 entidades gestoras y servicios comunes de la Seguridad Social, 24 mutuas de accidentes de trabajo, 17 entidades estatales de derecho público y 12 consorcios.

Sólo la administración general del Estado y sus organismos autónomos agruparon a 347.451 empleados de las 632.124 personas, lo que supone un incremento del 2,1%. Por ministerios, la mayor variación se produjo en el Departamento de Interior, que contó con 7.107 perceptores más que en 2008 por la incorporación de efectivos en los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado.

En el lado opuesto se situó el Ministerio de Medio Ambiente, Medio Rural y Marino, que perdió 1.868 empleados debido, en parte, a la transformación de la dirección general de meteorología en la agencia estatal de meteorología, entre otras cosas.

Sin embargo, la mayor tasa de variación se ha producido en el Departamento de Presidencia, que ha incrementado

Por tipos de personal, los altos cayeron un 2,6% en los departamentos ministeriales en 2009 y los contratados laborales un 3,8%, mientras que el personal eventual subió un 8,3%, los funcionarios crecieron un 2,7% y el otro personal aumentó un 4,9%.